第12章 部门经理。

当我从口袋里小心翼翼地取出孙总亲自赠予我的黄金名片。

递给前台工作人员时，她的眼神瞬间由之前的冷漠变为惊讶。

她接过名片的那一刻，我能感觉到她的手指轻微地颤抖了一下。

显然这张名片的影响力超出了她的预期。

前台工作人员迅速地抬头看了我一眼！

这一次，她的目光中充满了敬意和一丝紧张。

她的表情立刻变得热情起来，嘴角上扬，露出了一个灿烂的微笑，仿佛刚才的冷漠从未存在过。

“哦！原来是孙总的朋友，真是失礼了！”

她连忙站起身来，用一种几乎是讨好的语气说道。

她的态度来了一个180度的大转弯，开始积极地为我提供帮助。

询问我是否需要茶水，或是有什么特别的需求。

她开始详细地介绍公司的基本情况。

以及面试流程中可能需要注意的细节，态度变得极其周到和细心。

她的语速变快，但语气中充满了热情和诚意，显然是想弥补之前的不周到。

在等待面试的时间里，前台工作人员更是不断地过来询问我的舒适度。

是否需要任何帮助，甚至主动提供公司的宣传材料和最新的产品介绍。

她的转变如此明显，以至于周围的同事都不禁好奇地望向我们这边。

想知道究竟发生了什么，使得前台的态度发生了如此巨大的变化。

当我将孙总赠予的黄金名片递给面试官时，他的眼神中闪过一丝惊讶。

随后迅速转变为一种敬意。

他接过名片，目光在上面停留了几秒钟，仿佛在确认其真实性。

同时也可能在思考这张名片背后的含义。

面试官站起身来，微微点头，脸上露出了礼貌而尊重的笑容。

“原来您是孙总亲自推荐的人才，这真是太好了！”

他的语气中透露出一种不容置疑的尊重，仿佛我的到来瞬间提升了这场面试的分量。

他示意我坐下，并亲自为我调整了椅子的位置，显示出对我的重视。

面试官的态度明显变得更加认真和专注，他开始详细地询问我的背景、经验和技能。

但语气中充满了期待和好奇，而不是常规的审问。

“孙总的眼光一向精准，他推荐的人必定有过人之处。”

“我们非常期待您能够在这里发挥您的才能，为公司带来新的活力。”

面试官的话语中充满了对我能力的期待，他似乎已经在我身上看到了潜在的价值。

在接下来的面试过程中，面试官不仅对我的工作经验表示了赞赏，还对我提出的问题给予了耐心和详尽的解答。

他甚至开始描绘如果我加入公司，将会有怎样的发展机会和职业路径。

显然是希望我能够感受到公司对我这个“孙总推荐”的特殊人才的重视。

面试官的态度转变不仅体现在语言上，他的肢体语言也变得更加开放和接纳。

整个面试过程中，他多次点头、微笑，时不时地记录下我说的话，显示出对我的观点和想法的高度重视。

总的来说，面试官对孙总给我的黄金名片的反应。

不仅体现了对我个人的尊敬，也表达了对我在未来工作中可能展现出的能力的热切期待。

这种态度无疑为我的面试增添了一份特别的信心和动力。

“这样吧，郑先生，您先担任一下我们接待部的部门经理，后续看您发展和潜力。”

“好，我先试试看。”

“那我们现在帮您安排入职，稍后将有人带您去办公室。”

哎，我之前那么年的努力，不如一张孙总的黄金名片。

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